By Robert Reich
نوشته: رابرت رايa
ترجمه: سارا پنجي زاده
در آینده‌ای نه‌چندان دور، دولتها علاقه ویژهای به شیوه مدیریت مدیران پیدا خواهند کرد. در آمریکا، صنایع و بخشهایی که بیش از یک‌سوم اقتصاد این کشور را تشکیل میدهند (شامل خدمات مالی، خودروسازی، خدمات درمانی و مخابرات) در حال دگرگونی هستند. اما نباید در انتظار بازگشت مقرراتی به سبک گذشته باشید که راه نوآوری را سد می‌کند. این بار دولت به جای مهار کسبوکارها، با مشوقهایی برای روی‌آوردن به رفتار دلخواه از آن‌ها حمایت می‌کند. لازم است مدیران بخش خصوصی ذهنیت و مجموعه مهارت‌های تازهای را کسب کنند تا بتوانند به جای پس‌زدن دولت، با آن شراکت کنند.
در واقع سال‌هاست که تغییراتی در آستانه رخ‌دادن بوده است. این تغییرات نقطه اوج چندین روال بلندمدت است، از قبیل تعمیق بیاعتمادی نسبت به کسب‌وکار، شدت‌یافتن پیوند میان منافع بخش خصوصی و جامعه و کاهش کنترل قانونی در خارج از مرزهای کشوری.
با گذشت زمان، اقتصادها در سراسر جهان بر سر نسخه‌هایی از سيستمي كه به‌تازگي در آمريكا ظهور كرده توافق خواهند كرد. دولتها از انواع ماليات‌ها و اعتبارات مالياتي براي ترويج رفتارهاي پسنديدهاي از قبيل سرمايهگذاري در زمينه انرژيهاي تجديدپذير يا به‌كار گرفتن بازنشستگان و نيز منع رفتارهاي ناپسندي همانند انتشار افراطي گازهاي گلخانهاي استفاده خواهند كرد. در ضمن، در زمينه همسوسازي منافع دولت و بخش خصوصي نيز از طريق وضع مقرراتي در مورد چگونگي جبران خدمات كسبوكارها و افراد نقش فعالتري ايفا خواهد کرد.