By Don Moyer
نوشته: دون مویر
ترجمه: اسدالله باسمچی
تمايل به مصالحه ميتواند خصيصهاي ارزشمند نزد مديران باشد، مگر آنكه باعث دوري از اهداف شود. از جمله پندهاي پيتر دراكر درباره تصميمگيري ميتوان به اين گفته از كتاب مباني دراكر اشاره كرد: «پاسخ پرسش چه چيزي درست است، راهحلي است كه پيش از پرداختن به مصالحه، تعهدكردن و پذيرش (كه لازمه مقبوليت تصميم هستند) شرايط را مهيا میسازد.