سايت مديريت فرا، مشاوره آموزش سايت مديريت فرا، مشاوره آموزش سايت مديريت فرا، مشاوره آموزش

هنگامی‌که از ماندلا در مورد فلسفه رهبری‌اش پرسش شد، با لبخندی پاسخ داد: "به آدم‌شدن من کمک کرد.".(روزابت کانتر)

انتشارات سازمان مديريت فرا
  صفحه اصلي سازمان مديريت فرا
  درباره مديريت فرا و نشر فرا
  كانون نشر و مديريت فرا
  اخبار نشر و مديريت فرا
  ارتباط با سازمان مديريت و نشر فرا
  شرايط و مقررات سايت / انتقادات و پيشنهادات
  فرم عضويت در سايت فرا
  فرم اشتراك آنلاين ماهنامه گزيده مديريت
  درگاه پرداخت اينترنتي آنلاين سازمان فرا
  خلاصه كتابهاي انتشارات مديريت فرا
  روزنامه های امروز

جستجو در سايت فرا :
چنانچه در عبارت مورد جستجو حرف ی وجود دارد از ی فارسی و ِي عربی استفاده نمایید.
جستجوي پيشرفته:


پذيرش اعضا

شناسه

 
 

رمز عبور

 
 
ذخيره شود
 

 
 

  انتشار دومین نوبت چاپ كتاب «رهبری در 90روز»

دومین نوبت چاپ كتاب «رهبری در 90روز» توسط نشر فرا منتشر شد...
هرگاه سازمان موفقی را دیدید، مطمئن باشید که رهبران آن تصمیم های بسیار دشواری را گرفته اند و در آینده نیز خواهند گرفت.
انتشار دومین نوبت چاپ كتاب «رهبری در 90 روز»  توسط سازمان فرهنگي فرا در بهار 1395.

                                                                                                  مقدمه ناشر
ای آنکه راستی بمن آموزی    خود در ره کج از چه نهی پا را
آموزگار خلق شدیم اما            نشناختیم خود الف و با را
پروین اعتصامی

رهبران سرمشق رهروانند و رهروان پای در جای پای رهبران خود می گذارند. بنابراین آنانی که به راهبری و راهنمایی دیگران می اندیشند، باید ابتدا خود راه درست را آموخته باشند و «راه» را از «چاه» تمییز دهند. و از این روست که، خودشناسی و خودسازی درس نخست از کلاس آموزش رهبری است.

آنان که آرزوی رهبری در سر دارند آرزومند دگرگون ساختن روند فعلی امورند. مشتاقند تا «سقف بشکافند و طرحی نو دراندازند». ولی باید بدانند که به گفته سقراط : «کسی که می خواهد جهان را تغییر دهد، ابتدا باید خودر تغییر کند.»

کتاب «رهبری در 90 روز» دست مشتاقان رهبری را می گیرد و گام به گام پیش می برد تا در نود روز بیاموزند که چگونه می توانند رهبری شایسته برای همراهانشان باشند.

در این کتاب، جان ماکسول درس هر روز را با نقل قولی آموزنده از یک صاحب نظر آغاز می کند و نکاتی مفید را به علاقه مندان وادی رهبری می آموزد و درس هر روز را با مشق شبی برای خواننده به پایان می برد. رویه ای اثربخش که رابطه ای دو سویه و فعال با مخاطب برقرار می سازد و دستاوردهایی کاربردی برای خوانندگان به همراه دارد.

ماکسول رهبری را از زبان وارن بنیس، صاحب نظر بزرگ رهبری، چنین تعریف می کند:«رهبری، توانایی تبدیل چشم  انداز به واقعیت است» و رهبران توانمند به خوبی می دانند که تحقق چشم انداز تنها با همدلی، همیاری و همکاری همراهان میسر است. از این رو،‌ این رهبران وظیفه خود را «پرورش رهبران بیش تر و نه پیروان بیش تر» می دانند و با توان افزایی و شکوفا سازی استعدادهای همکاران خود، راه را با آنان پیروزمندانه می پیمایند.

در کتاب به ویژگی های رهبران اثربخش اشاره شده است. این رهبران خود را خدمتگزار می دانند و در مقابل دیگران پاسخگو هستند. رهبران اثربخش خود را در استانداردی بالاتر از آنچه از دیگران انتظار دارند قرار می دهند، اشتباهات خود را با فروتنی می پذیرند و مسئولیت نتایج حاصل از تصمیم های اشتباه خود  را بر عهده می گیرند.

سازمان فرهنگی فرا خواندن این کتاب را به آنان که جایگاه راهبری را بر خود می پسندند و برآنند که راهنمای رهروانی باشند که شور آبادانی ایران زمین را در سر دارند، پیشنهاد می کند. امید که پندهای بزرگانی که در کتاب آمده است، آویزه گوششان باشد و یاری شان کند تا رهبرانی شایسته و اثربخش باشند. و مباد که رهبری نادان و نادرست باشند که مصداق گفته ی مولانا قرار گیرند:

صبح کاذب خلق را رهبر مباد                     کو دهد بس کاروان ها را به باد

دکتر فریبا لطیفی
مدیرعامل

فرازهایی از کتاب:

* رهبری فرصتی برای خدمتگزاری است.
* سرزمین کسب و کار را استخوان های سازمان هایی پوشانده که پایه های رهبریشان پوسیده شد. رهبرانی که فقط می خواستند از دیگران بهره بگیرند ولی بهره ای نرسانند.
* رهبران خوب می دانند که رهبر قرار نیست همه چیز را بداند بلکه می بایست افرادی را جذب کند که چیزهایی را که او نمی داند، بدانند.
* هنگام خطر،رهبر خوب در خط مقدم قرار می گیرد. اما هنگام تجلیل، رهبر خوب در عقب می ایستد.
* توصیه کاربردی برای رهبران این است که نه با پیاده نظام مانند پیاده نظام برخورد کنند و نه با شاه مانند شاه، بلکه با همه مانند انسان رفتار کنند.
* مهارت هایی که در خود پرورش داده اید و امروز از آن ها استفاده می کنید، لزوما همان هایی نیستند که برای پیروزی در آینده به آن ها نیاز دارید.
* وظیفه رهبر پرورش رهبران بیش تر است، نه پیروان بیش تر.

نويسنده: جان ماکسول
مترجمان: دکتر نسیم غنبر طهرانی- دکتر ندا عبدالوند
حامي فرهنگي: گروه نرم افزاری پیوست
خصوصيات چاپ: قطع رقعي - بهار 95
تعداد صفحه: 190
قيمت: 11500 تومان


تلفن سفارشات:
88880700 الي
88880702

كتاب رهبري در 90 روز

مرجع: سایت سازمان مدیریت فرا
آخرین اخبار فرا
- انتشار كتاب «گفتاری بر بهترین های مدیریت- جلد دوم»
- انتشار كتاب «گفتاری بر بهترین های مدیریت- جلد اول»
- انتشار كتاب «چگونه می توان مدیرعامل شد»
- انتشار كتاب «ناگفته های نام های تجاری بزرگ»
- چای را با هم بودیم!


تمام حقوق مادي و معنوي مطالب اين سايت براي «سازمان مديريت فرا» محفوظ است
Powered By Azadi Network